市三院開展晨間英語交接班工作

11月10日上午，市三院黨委書記、院長唐達亮攜醫(yī)務科、護理部等相關科室負責人，參加了精神科六病區(qū)晨間英語交接班。

六病區(qū)主任張曉明介紹了參加交接班的人員，并主持交接班工作。夜班交班護士匯報了病區(qū)患者的床號、姓名、年齡、診斷、治療及出入院等情況；護士汪珍麗分享了關于抑郁癥診療的相關文章；張曉明對抑郁癥的病理機制假說和治療藥物相關的主要神經(jīng)遞質(zhì)情況、發(fā)病原因進行了提問，六病區(qū)副主任楊誠和副護士長王娟回答了相關問題，整個交接班全程使用英文進行。

唐達亮對本次交接班予以高度肯定，并提出了三點要求：一是要持之以恒，抓好英語學習。英語交接班不僅僅鍛煉醫(yī)護人員的英語口語表達能力，促進醫(yī)護人員英語水平的提高，更是提升全院醫(yī)護人員整體素質(zhì)，提高醫(yī)療服務質(zhì)量的重要措施，希望醫(yī)護人員繼續(xù)保持學習熱情，堅持做好英語交接班工作。二是要循序漸進，培養(yǎng)自主學習能力。隨著醫(yī)學科技的發(fā)展，在醫(yī)療行業(yè)中英語日漸成為工作中獲取最新信息的重要語言之一，最新的醫(yī)學進展和研究成果往往首先是通過英語這個媒介來報告的，掌握一門外語不僅僅是個人的興趣愛好，而是醫(yī)務工作者必須具備的能力之一。希望醫(yī)護人員利用業(yè)余時間加強英語學習，培養(yǎng)學習興趣，提升學習能力。三是要潛移默化，帶動全院形成濃厚學習氛圍。希望醫(yī)護人員學以致用，將英語推廣運用到日常的診療工作中，通過科室間的學習交流，帶動全院醫(yī)務人員形成比學趕超的濃厚學習氛圍，切實提升醫(yī)院的診療服務水平。

 據(jù)了解，精神科六病區(qū)是市三院首個開展英語交接班的科室。通過近期的英語交接班工作，激發(fā)了病區(qū)醫(yī)護人員學習英語的熱情，醫(yī)護人員的英語口頭表達能力均有了較大的提升。為適應醫(yī)學國際化的發(fā)展趨勢，今后市三院將持續(xù)為醫(yī)護人員搭建學習平臺，加強人才培養(yǎng)，為建設成為省內(nèi)具有影響力的精神專科醫(yī)院奠定堅實的基礎。